課題に応じたサービスの比較軸や、似たような機能を持つサービスの違いの紹介など、
課題に応じてどのようなサービスを導入すればよいのかが分かります。
- 人材要件を
 定めきれていない
- 欲しい人材に
 出会えていない
- 内定辞退が多く1人あたりの採用コストが高い
- どんな研修をすれば
 いいのか分からない
- 研修が内製化
 できていない
- 社員・経営者が忙しく
 協力を得られない
採用コンサルタントがその場で新卒・中途採用の無料相談会を実施!
自社の採用に課題を感じている方、他社がどんな取り組みをしているか知りたい方、採用活動全般について提案します。

- 勤怠サービスの種類と
 メリットが分からない
- 社員のメンタル状況を
 把握できていない
- 社員の情報を
 管理できていない
- 社員を評価する
 基準が無い
- 社員の才能を
 見抜けていない
- 経営戦略に基づいた人材
 戦略が立てられていない
日頃数多くの人事担当者様にお会いし、人事の方々が抱える課題をヒアリングしている@人事コンサルタントが、その場で課題を解決するための情報提供や他社の状況などをご紹介します。
これからサービスを導入しようとしている方には、サービスの選び方や比較軸をご案内します。
課題の解決方法が分からない方には、課題を解決できる手法をご提案します。
ぜひ、効率の良い情報収集として@人事をご活用ください。
 
					 
				 
					ぜひご来場いただき、悩み・課題をお聞かせください。すべてはそこからです。
「母集団形成を改善したい」「研修の効果があるのか分からない」というような抽象的な課題で構いません。
具体的な課題は必要ありません!
私たちが問題を明らかにし、“そのために何をすべきか”という課題を具体的にあげ、解決する手段を提示します!
 
						 
						 
						 
					 
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				![[日時]2019.11.13(水)→15(金) 10:00→18:00 [場所]インテックス大阪 4号館 13-31](assets/img/index/main_date.png) 
				 
						 
					 
							 
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